为什么选择

我们是一家为大、中专院校学生提供实习、就业机会的信息平台；

我们是一家为优秀企业提供人才派遣、外包服务的人力资源服务提供商；

我们是一家利用互联网实现院校团聘、人才预定解决方案的企业； 

20年的劳务派遣操作经验，四年的项目外包服务史,拥有丰富经验的专业管理团队；

在本公司同类作业项目中，抽调骨干力量参与项目工作；

健全的作业现场管理制度及员工管理规定；

推行人性化管理，不断提高团队凝聚力；

提供充足的机动人力资源，确保产量高峰时的运作保障；

完善的应对突发事件的应急方案，具备随时调遣机动作业队伍能力；

较强的经济实力及抗风险能力，保质保量履行合同义务； 

我们的使命

成为更具实力的人力资源服务外包公司之一，向客户提供有效的人力资源外包解决方案和优质专业服务，通过向客户提供有效的人力资源外包解决方案和优质专业服务，提升企业的人力资源竞争力。

    为客户提供有效的人力资源外包解决方案，成为企业发展的战略伙伴。我们的客户来与投资的世界500强公司中的89%享受过我们优质的专业服务，还有很多国内外知名企业也接受过我们的服务，其中包括：GE、IBM、 Dupont、Vanke、Media、Pepsi、Philips、P& G、Nike、Alcatel、AIA、BP、Global resources、Coca-cola、Duracell、Nokia、华为、中兴、平安保险等知名公司。

   响应号召，服务地方经济，凭借玉邦强大的人力资源整合能力，及多元化的业务发展模式满足于不同企业的需求，以专业化人力资源管理的视角实现连锁经营的模式在国内不断扩张，按照企业化经营，市场化运作，规范化管理，法制化运营的方针指引，玉邦的业务发展模式也从劳务中介人才代理、人才派遣、生产线外包、装卸外包、产品加工包装、以及汽车零配件的物流配送等项目的实施，玉邦都以全新的模式带给客户轻松的感觉。行业网站的运营，人才市场的开办，专业技能人才的培养与全国大中专院校建立良好的合作关系，无不是想客户之想，因为专注，所以赢得了更多知名企业的信任与合作，从而推动玉邦在行业之中的影响力，多年来玉邦在促进就业，服务企业方面作出了贡献引起政府的全面关注，上海市在招商引资的过程中也向企业隆重的推荐！我们不断持续创新，努力将服务模式进一步的升华，将服务目标逐步趋向成熟！

外包效益更大化

在规避人力资源管理法规风险的基础上，可帮助企业直接降低人力资源管理成本

享受上海劳动争议网的专家服务及政府关系公关服务

享受上海劳动争议网的单位会员服务

客户服务专业化

直接利用上海劳动争议网全国性的服务网络，为客户提供贴身的服务。

采用一对一的客户服务模式，为客户指定一名或多名专业服务人员，及时沟通和解决客户出现的问题。

量身定制的个性化服务 ——根据客户的流程和客观需求量身定制服务内容 ——根据客户的文化和制度设计服务方案

权威的政府关系

与上海劳动部、地方劳动部门保持紧密的联系，在熟练掌握相关政策法规基础上，协助企业制定应对措施。

协助企业实现政府关系前置管理，能够做到事前控制,防患于未然。

全程参与和跟踪劳动法规的立法过程，及时和劳动仲裁、法院保持良好沟通，掌握劳动法律法规的执法标准。